Hoe een organisatieopstelling jou, je team en je organisatie helpt floreren Opstellingen is een relatief jonge methode in de wereld van organisatieontwikkeling. Toch zijn er steeds meer (team)coaches en organisatieontwikkelaars die deze methode toepassen. Waarom?...
De bedrijfseigenaar die alle energie uit zijn bedrijf ziet weglekken In deze blog lees je hoe een organisatieopstelling Kees, bedrijfseigenaar, hem en zijn organisatie vooruit heeft geholpen. Twee fysiotherapiepraktijk eigenaren werken al heel wat jaren samen. De...
Teamontwikkeling geeft richting aan zelfsturing Interview over Werkatelier TeamMetAmbitie met Marijke van den Berg, HR (Beleid)Adviseur LMC Voortgezet Onderwijs Marijke volgde samen met haar HR team online & op locatie Werkatelier TeamMetAmbitie, als onderdeel van...
Geen zaaltjes leed, online je team ontwikkelen Interview over Werkatelier TeamMetAmbitie met Erik ten Hove, regiomanager bij Samen Veilig Midden-Nederland. Erik deed samen met twee van zijn teams mee aan de online variant van Werkatelier TeamMetAmbitie. Door de...
Werken en leidinggeven op afstand Hoe blijf je in verbinding en houd je medewerkers betrokken? Succesvol leidinggeven op afstand vraagt om vertrouwen. Het vertrouwen dat de ander met verantwoordelijkheid zijn werk doet. Weten dat iedereen in het team gecommitteerd is...
